Ubisoft首席執行官Yves Guillemot發表了一份聲明定性字母他的員工。提醒我們：大約500人（現在將近一千）由法國出版商僱用的抗議開發商在Activision暴風雪中，並指責自己的管理層沒有採取決定性的行動去年的醜聞在背景中對婦女的歧視。該公告的內容由斯蒂芬·托蒂洛（Stephen Totilo），Axios的記者，他以前在網上發布了公開信。
首席執行官指出，過去一年採取的行動，包括僱用負責健康工作文化計劃的新高管，“改造人力資源流程”和“引入強制性培訓”。但是，Guillemot強調，這些變化是一個“較長過程”，儘管他補充說，在信中提到的“不當行為”的報告問題是Anika Grant（首席人民官員僱用今年四月）。他還宣布了進一步的行動，包括另一項調查和相關計劃的路線圖。
Ubisoft首席執行官的聲明未能說服失望的員工。
我們提到，自從在線出版以來，公開信的簽署人數幾乎翻了一番。斯蒂芬·托蒂洛（Stephen Totilo）的帖子表明，育碧（Ubisoft）員工對吉勒莫特（Guillemot）的話的反應並不熱心。是的，他們知道，引入有關歧視和一般工作場所文化的新規則不是一夜之間可以做的。但是，除草“有毒”的人不應花費整整一年的時間（或更多）。同時，根據文件的作者，出版商僅擺脫了主要罪魁禍首，而其他出版商則辭職甚至被提升。換句話說，Ubisoft的首席執行官的聲明與鮑比·科蒂克（Bobby Kotick）的宣言。
Ricky